Блог
Здесь вы можете узнать о последних новостях, тенденциях и вдохновляющих историях из мира танца, прочитать интервью с артистами, познакомиться с аналитическими обзорами и советами профессионалов
Заказать качественный и «работающий» тимбилдинг в Астане лучше всего на нашем сайте, так как мы профессиональное ивент агентство и имеем положительный опыт сотрудничества с большинством поставщиков как реквизита, так и концепций для вашего тимбилдинга. Когда вам думается что каждая компания хороша, но выбрать, разумеется, сложно, то тогда вам понадобится консультация наших менеджеров. Они делали свои профессиональные выводы о тимбилдингам не по рекламным буклетам, а по настоящим эмоциям клиентов – коллективы национальных компаний, крупные строительные компании, международные офисы и университеты. Тимбилдинг как элемент досуга нужен всем, и крупным корпорациям, и небольшим офисам, «работающий» тимбилдинг — это то мероприятие, через сценарий которого команду узнаёт главное-миссию своей компании. Не через сухую статистику финансистов и не через пресные тосты руководителей, а через элемент корпоративного единства и общность целей. Тимбилдинг для компании — это очередной «слив» бюджета, а напротив это инвестиций в грядущую прибыль через единое понимание всей команды – она знает куда плывёт корабль и отчётливо видит точку Б. Тимбилдинг — это не всегда эстафеты, прыжки через надувные конструкции и шаблонный гала-ужин. Тимбилдинг как инструмент работы с людьми, должен в своём сценарии отвечать запросам каждого сотрудника, а это значит сценарий просто обязан учесть идеальный формат и для интровертов в команде в виде ретритов, мастер классов по духовной практике или даже интеллектуальные конкурсы в уединённом формате на одной базе отдыха. В Астане на сегодня особой популярностью пользуются различные концептульные тимбилдинг программы: подвижные спортивные тимбилдинги рассчитанные до 300-500 участников, для такого масштаба продумываются квест программы в живописных местностях с горным или степным ландшафтом, опытные проводники помогают каждой экспедиции преодолевать препятствия как природного, так и искусственного происхождения. Реквизит, доставку и его монтаж при этом мы как организаторы берём на себя.
Звёзды есть у каждого корпоратива. Одни становятся ими уже после - на следующее утро и прямо в офисе, становясь объектом бурного обсуждения коллег. Некоторые сотрудники превращаются даже в интернет-звёзд после корпоратива - если какой-нибудь восторженный коллега-фанат снимет вас на телефон. Ну а наша концепция предлагает каждому вашему сотруднику стать звездой вечера задолго до самого праздника. Ведь помимо функциональных задач, KPI и должностных полномочий, в каждом специалисте вашего коллектива скрыты природные таланты. Такая подготовка позволяет не только выявить творческий потенциал сотрудников, но и значительно его раскрыть и усилить. Кроме того, концепция новогоднего шоу «Звёзды» способна стать эффективным тимбилдингом для вашей команды, послужив инструментом как творческого, так и коллегиального объединения.
Эта новость облетела казахстанские СМИ ещё в тот момент, когда официальный командный зачёт медалей был подвергнут пересчёту, а победа Казахстана была объявлена уже спустя некоторое время после завершения Игр. Но о безоговорочной победе нашей страны на хореографической сцене мы узнали уже в первые дни соревнований. Анвара Ариповна Сыдыкова, руководитель ансамбля «Гульдер», успела дать ряд интервью по поводу новой регалии, в том числе и нашему порталу. Увидеть интервью с Анварой Ариповной вы сможете в официальном Instagram-аккаунте DanceHub.kz. Всего казахстанская делегация представила на конкурсе 14 номеров, 12 из которых вышли на сцену. Это большой результат колоссального труда всей команды.
О самом представлении можно говорить и писать, конечно, очень долго — настолько впечатляющей получилась постановочная работа. Подробнее о спектакле можно узнать в официальном Instagram-аккаунте DanceHub.kz, но не поговорить об эмоциях, которые дарит эта трогательная история, конечно, невозможно. Это сценическое повествование о неугасающей любви, которой предстоит пройти через множество испытаний, расстояний и обстоятельств. Как и любое выстраданное и вымоленное счастье, эта история находит свой чувственный отклик в сердцах зрителей. Спектакль «Два ковра» прошёл при полном аншлаге. Зрители, как и прежде, были разных возрастов, а значит, и с различными мировоззрениями. Однако работа актёров и режиссёра была на высоте. Об этом свидетельствовали зрительские аплодисменты, которые раздавались в зале в унисон с развитием сюжета.
Приурочен к 25-летию творческой деятельности известного казахстанского хореографа, главного балетмейстера ансамбля Анвары Садыковой. «История столичного балета — это путь невероятного труда, преодоления и безупречного служения сцене. Всё начиналось в 2000 году с открытия национального театра оперы и балета имени К. Байсеитовой. Когда театр передал эстафету грандиозному Astana Opera, начался новый этап. Это был сложнейший переход: жёсткий отбор, новые требования к мастерству. Сегодня эта живая река преемственности течёт в стенах Казахской национальной академии хореографии. Для меня огромная честь не только преподавать там, но и видеть, как искусство передаётся из рук в руки. Работа нашего ансамбля «Гульдер» также неразрывно связана с академией — наши артисты являются её талантливыми студентами и выпускниками». Зал был наполнен ностальгией и воспоминаниями, однако концерт не носил исключительно мемуарный характер. Ведь в искусстве бесконечность — это предел.
Астана — это город-манифест, выросший посреди степи. Здесь футуристические небоскребы из стекла и бетона соседствуют с изящными европейскими фасадами, а строгая симметрия правительственных кварталов сменяется уютными природными зонами. Для фотографа и модели столица Казахстана — это бесконечная съемочная площадка, где свет играет на зеркальных поверхностях, а архитектура задает масштаб и настроение. В этом гиде собраны ключевые точки города: от культовых символов до «секретных» европейских кварталов. Топ-7 локаций для идеальных кадров
Это не тренд и не новый маркетинговый продукт — это важный и обоснованный повод собрать сотрудников на коллективный ифтар, популярность которого стремительно растёт и становится нормой для многих крупных компаний. Всё больше сотрудников придерживаются поста в священный месяц Рамадан. Среди них — не только опытные специалисты, но и молодые сотрудники. Духовное саморазвитие положительно влияет на ментальное благополучие каждого члена команды, формируя атмосферу эффективного взаимодействия и коллегиальной культуры. Если ещё пару лет назад корпоративный ифтар подразумевал организацию ужина прямо в офисе после рабочего дня, то сегодня корпоративные и частные ифтары в Астане стали обязательным пунктом корпоративного календаря крупного бизнеса. Как и на стандартном гала-ужине, формат корпоративного ифтара предусматривает подачу двух горячих блюд: основное подаётся в первом отделении, а после небольшой сценарной паузы — второе, более лёгкое и порционное. Концептуально сценарий корпоративного ифтара предполагает выступления инструментальных проектов — как сольных, так и квартетных. Этно-фолк программа идеально вписывается в гастрономические паузы и переходные блоки, когда сервировка второго отделения требует дополнительного времени. Задача ведущего — модерировать процесс рассадки гостей, а также координировать инициативные и запланированные выступления сотрудников.
Ставший важной традицией для ивент-индустрии, этот праздник служит принципам творческого единства, командного развития и ставит своей задачей повышение профессионализма в сфере организационных услуг в орбите взаимодействия креативных индустрий. В этом году праздник вновь состоится и объединит многочисленные ивент-компании, артистов, музыкантов, танцоров и других участников рынка. Запланирован телемост с коллегами из города Павлодара, возможны подключения из других регионов. День ивент-организатора 2026 состоится 20 мая в г. Астана. Организационным штабом проекта выступают инициаторы праздника прошлого года.
Отправной точкой в создании нашего портала, следует считать 1 июля 2025 года, в тот день основатель проекта – Руслан Кензикеев вышел в отпуск и принял решение посвятить его новому проекту. О том почему именно сайт? И как он пришёл к этому инсайту
Путь Анвары Ариповны — это не просто карьера, а отдельная глава в хореографической культуре Казахстана. В нашем новом подкасте она рассказывает, что стояло за её выбором, какими были первые открытия и как создаётся наследие, которым будут жить поколения. <div class="video-container"> <iframe
Величественные стены театра «Астана балет» наверное ещё никогда не видели подобного формата культурного досуга. Представить, что под сводом монументальных колонн прямо перед входом в колыбель мирового искусства станет играть клубный диск жокей едва ли представлялось возможным даже старожилам. Однако, того требовал сюжет, так волнительно и тщательно проработанный командой Руслана Владимировича Кензикеева. Разрыв шаблонов, пожалуй, подчёркивал не только D.j Young который к слову является разработчиком сайта, но и общий концепт события. Во-первых, презентация прошла как деловое и структурированное мероприятие, привыкшие к высокопарным эпитетам ведущих, обилию юмора и показухи, труженики ивент индустрии были слегка обескуражены. Сдержанность интерьера и не тривиальность места проведения словно намекали на нечто слабо знакомое. На правах хозяина вечера, Руслан Владимирович был радушен, взволнован и внутренне торжественен. В глазах каждого члена команды dance hub.kz улавливалось нечто похожее на предвкушение и азарт. Как и требует время вечернего автомобильного коллапса, собирались долго, около полутора часа. По вовремя появившимся гостям можно было определить количество гостей посещающих театры куда опаздывать не принято даже в Казахстане. Нарядный фуршет, улыбчивый персонал театра, аппетитная музыка и изобилие самых колоритных фото локаций помогли скоротать время с интересом. Наконец фанфары! Центральную часть обозначенного сценического пространства, занимают артисты театра Астана Балет. Поражающее воображение постановка за считанные полторы минуты без слов даёт понять, что мы в гостях храма истинного и возвышенного искусства. Смело! Дерзко! Эмоционально! Ведущий вечера-он же копирайтер сайта, Азамат Имашев представляет команду dance hub.kz: разработчик Ян Пинчук, маркетолог Казкенова Алия, координатор Кушекова Анеля. В кульминации, разумеется, идейный вдохновитель и создатель проекта -Руслан Кензикеев. В 10-ти минутном обращении, Руслан Владимирович ведёт презентационную речь об истоках, произрастании и результатах своей творческой биографии.
У каждого танца есть своё время и своё место. У вальса время всегда вечернее. Есть у него и своё место – там, где звучит музыка, сказанная с уважением. Где свет не кричит, а подчеркивает, и нет суеты. Если вы хотите пригласить танцевальный номер, который создаёт атмосферу благородства, посмотрите в сторону вальса. Это не просто украшение, а акцент, который задаёт тон всему празднику. Этот танец родился не в школе и не в студии. Он пришёл из другой эпохи – той, когда люди не спешили жить. Когда прикосновение к руке девушки значило больше, чем сотня слов. Вальс появился в Европе XVIII века – сначала как вызов, потом как признание. Его запрещали, потом боготворили. Но главное – его запомнили. Сегодня вы можете заказать вальсовое выступление, в котором будет слышна вся эта история – от первых шагов на балах до современных сцен казахского тоя или статусного приёма. Сперва это был танец для сказочных залов с лепниной, зеркалами и живым оркестром. Позже он шагнул на сцены, в кино, в концертные номера. Но в нём до сих пор осталась сцена с поклоном и достоинством. Вальс не вспышка, а свет постоянный. Чтобы найти именно такой вальс – с душой, с внутренней глубиной – стоит выбирать коллективы с опытом. На нашем сайте посмотрите примеры их работ, сравните подачу и обязательно уточните, можно ли адаптировать номер под ваш праздник.